河南经济报记者 杨磊 通讯员 李亚平

　　为全面提升发展党员工作质量，邮储银行漯河市郊区支行党支部组织开展党员骨干“双培养”工作，将业务骨干培养发展成党员、将党员培养成业务骨干。

　　首先，支部选派理论素养高、综合素质好、责任心强、业务领域相近的党员作为联系人，与业务骨干结对子，共同开展理论学习、交流思想、钻研业务。其次，加强实践锻炼，教育引导骨干更加主动地参与“急难险重新”任务，更加积极地发挥作用，在破解发展难题、推动企业高质量发展中经受历练和考验。然后由党支部书记有针对性地给予正确引导，促使他们提高思想觉悟，增强政治责任感。此外，还通过学习交流活动，为业务骨干和党员提供相互学习、共同成长的机会‌。

　　把党员培养成业务骨干。一是强化思想淬炼，通过党组理论学习中心组、“三会一课”、主题党日活动等方式，引导党员切实在“学懂弄通做实”上下真功，做到知行合一、学以致用，并将学习成果转化为推动工作的实际成效。二是强化一线实践锻炼。在落实省、市分公司重点工作要求中把重担交给党员，让他们敢担当、能担当、会担当，不折不扣、雷厉风行、求真务实、敢作善为抓好落实，高质量完成本职工作。在工作中结合实际成立党员突击队、党员先锋岗，在急难险重新、业务旺季等重大任务、活动中带头冲锋陷阵、勇挑重担。

　　下一步，漯河市郊区支行将持续通过宣传报道等方式，激励广大党员和职工向骨干党员对标对表，营造比学赶超的良好氛围。