河南经济报记者 毛云生 通讯员 朱丝语 杨猛

　　人勤春来早，奋进正当时！春节假期刚刚结束，伴随着浓浓的年味儿，河南省淮滨县以“开局即决战”的姿态，政企联动破解用工难题，开足马力抢订单、赶生产，全面吹响复工复产“冲锋号”，蓄力奋战“开门红”。

　　2月7日，在淮滨县高新技术产业开发区苏美达服装科技发展有限公司生产车间内，智能化设备正在有序运行，机械臂精准操作，工人们正在熟练地操作着各种设备，生产线上一派忙碌景象。

　　“我们从正月初八就开工了，公司不仅提供了返岗补贴、交通补贴等福利措施，又想着我们亲戚没走完，给上下班的时间也调整了，我们感觉很温暖很欣慰，我们要好好地做下一个订单，争取早日交到客户手里。”河南省淮滨苏美达服装科技有限公司员工邬晓辉说。

　　“为了能在正月初八准时开工复产，我们提前就已经进厂，对机器进行检修和调试，并根据年后复工复产的用工情况，进村、进社区发招工宣传单，同时通知老员工尽量按时返岗，确保人岗匹配生产顺利。目前，基本实现了全面复工复产。”河南省淮滨苏美达服装科技有限公司负责人芮国说。

　　在该县另一纺织车间杉杉服饰的生产车间内，这里同样是一片繁忙的生产景象，工人们正在赶制一批批高品质的纺织服装产品。

　　“我是前两天刚过来工作的，是通过‘淮才通’小程序了解到岗位招聘信息的，来了两天了，感觉这里的环境、工种、待遇我都满意，在园区里工作离家近还能照顾老人小孩，暂时不打算外出务工了。”杉杉服饰新员工张峰说。

　　“在政府的大力支持下，我们成功招聘到了530名新员工，解决了我们的用工难题。目前，我们的生产已经全面恢复，订单量也在稳步增长，非常感谢政府为我们提供的招工帮助。”杉杉服装招工负责人龙梅笑着说道。

　　一年春为首，万事行为先。为助力企业节后迅速复工复产，冲刺一季度“开门红”，淮滨县提前摸排调研，在春节放假前摸清企业是否连续生产，以及产能发挥、节后复工复产计划等情况，力促企业节后尽快复工、复产。同时，该县充分利用春节期间抢抓有利时机，密集开展的主题宣传，相继推出的返岗招工政策。该乡采用“线下乡镇招聘会+线上‘淮才通’小程序”的创新招聘模式，一方面，在东西南北四个片区设置招聘会，让求职者在家门口就能与企业面对面交流；另一方面，利用线上平台打破时间和空间限制，从而帮助企业招聘返乡人员就近就业，全力保障企业“开年即开干”，为新的一年高质量发展注入强劲动力。

　　“我们始终坚持把稳就业作为工作的重中之重，通过各种措施帮助企业解决用工难题。春节期间，我们更是加大了招工宣传力度，截至目前，已完成全县预招工3万人，下一步，我们将继续加强与企业、求职者的对接，为淮滨县的经济发展贡献力量。”淮滨县人才交流服务中心主任符庆辉说。