河南经济报记者 谷太磊 通讯员 程津

　　为进一步优化营商环境，提升为企服务水平，切实强化“招工就是招商，服务企业用工就是优化招商环境”理念，近日，济源市坡头镇聚焦问题导向，深入企业开展招工专项服务行动，纾解企业招工难题。

　　全面开展摸排。坡头镇经济办通过主动上门、电话联系等方式，对辖区企业开展全面摸排，重点对河南鲁肃包装材料有限公司、济源郑达金属制品有限公司等用工量大企业进行重点走访摸排，详细掌握各企业发展状况，深入了解企业缺工原因，摸清企业招工计划、缺工规模、缺工类型、岗位要求、薪资待遇，建立坡头镇用工企业需求清单。

　　加大宣传力度。坡头镇采用“双线”策略，线上线下协同发力。线上，通过微信公众号、朋友圈等方式发布企业所需工种、待遇、招聘人数等信息，畅通招工求职信息渠道，让求职者能够便捷地获取企业招聘动态。线下，利用赶集日人流量大、人员集聚的特点，开展线下就业招工宣传活动。工作人员现场张贴岗位招聘海报、发放宣传资料，并进行细致的现场讲解，高效传递企业招工信息。

　　做好后续服务。坡头镇着力构建"招工-用工-留工"全链条服务体系，强化跟踪回访机制，组建由镇村干部、就业服务专员组成的跟踪小组，建立新入职员工"一人一档"动态管理台账，通过电话回访、实地走访等方式，及时掌握入职人员工作适应情况，协调解决劳资双方实际问题。争取在服务企业的同时也维护好镇区劳动者的合法权益，为辖区居民也解决相应的就业难题，实现招工就业的“双向奔赴”。

　　下一步，坡头镇将牢固树立“有事服务、无事不扰，服务前移、贴身周到”的理念，持续开展优化营商环境、提升为企服务质效行动，不断增强招商引资“磁力”，帮扶企业释放发展潜能，为全镇经济社会高质量发展提供人才和智力支持。