河南经济报记者 吴彦飞 通讯员 何婷 张蓉蓉

　　“今天都有哪些岗位?”“对学历有什么要求?”“入职后晋升通道如何?”“有哪些职工福利?”……4月24日，固始县总工会举办2025年“工会帮就业”河南固始专场—工会主席、劳模先进直播带岗示范活动，将招聘服务延伸至云端，把岗位送到群众的“指尖上”。

　　直播中，固始县人力资源和社会保障局工会副主席丁玉竹化身为“主播”，详细介绍了企业的岗位信息、薪资待遇、福利政策以及企业文化和发展前景等，还针对求职者关心的合同签订、技能培训、权益保障等问题一一解答，与求职者“零距离”对话，求职者可以全方位了解企业的情况，通过直播间里公布的联系方式实现与企业的精准对接，极大提高了招聘求职效率。这种形式打破了地域限制，让更多求职者有机会接触到优质岗位。

　　据了解，前期为切实搭建供需对接桥梁，固始县总工会联合县人社局通过官方工作网站、微信交流群等渠道广泛发布活动预告，与县域内企业展开深度沟通，系统梳理企业用工需求清单;同时，依托与外地企业建立的长效合作机制，实时掌握企业用人动态和岗位信息。最终吸引了河南鑫达辉软性电路科技有限公司等17家优质企业积极参与，企业覆盖固始县内及安徽合肥、江苏苏州等地区。共推出185个岗位，涵盖生产制造、技术研发、市场营销等多个领域，计划招聘规模达1065人，为求职者提供了多样化的就业选择。

　　直播间累计吸引超1.2万余人次在线观看、互动留言超5000条、留言咨询求职1606人，目前已达成初步就业意向超300人，实现了企业用工需求与求职者“云端”的精准对接。此次直播带岗创新实践，不仅为工会探索就业服务新路径提供了有效范例，更为新就业形态劳动者、高校毕业生、农民工及城镇失业人员等重点群体，让他们足不出户即可参与应聘，极大提升了就业对接效率。

　　近年来，固始县总工会始终将稳就业、保就业作为工作核心，依托“春送岗位”品牌活动，常态化开展多形式招聘活动，系统推进职业技能培训，同时充分发挥工会驿站的阵地作用，及时推送企业招聘信息，在服务企业用工、促进劳动者就业方面成效显著。下一步，将通过深度融合 “工会职工大学堂” 的专业培训与就业指导服务，构建全方位、多层次的就业服务体系，精准打通企业用工需求与求职者就业意愿的 “双向链路”，进一步擦亮 “工会帮就业” 服务品牌。