河南经济报记者 谷太磊 通讯员 王晶

　　1月28日，济源示范区医疗保障局召开2025年度述职评议考核会，此次会议既是对过去一年工作的全面复盘，也是对2026年重点任务的系统部署，为医保事业的高质量发展凝聚了干部队伍的干事创业合力。局党组书记翟红伟、局长周晶晶出席并讲话，驻审计局纪检监察组组长周军委到会指导，医保系统全体干部职工参会。

　　严守纪律开篇，涵养清朗生态

　　会议以作风建设拉开序幕，全体人员集中学习示范区纪工委《关于以强监督推动坚决刹住违规吃喝歪风营造风清气正节日氛围的通知》。这一举措以严的基调绷紧了纪律之弦，为医保事业的高质量发展涵养了清朗的政治生态。在医保工作关乎民生福祉的当下，良好的作风是保障各项政策有效落实、服务群众的重要前提。通过学习通知，干部职工们进一步增强了纪律意识，为后续工作的开展奠定了坚实的思想基础。

　　全面述职点评，总结过往经验

　　各科室、医保中心依次进行现场述职，围绕主责主业、工作实效、创新亮点、存在不足及下一步计划进行了全面汇报。分管领导分别进行点评，既肯定了成绩，也指出了问题。过去一年，全局牢牢把握医疗保障高质量发展主题，聚焦“抓改革、促发展、闯新路、惠民生”核心任务，在多个方面取得了显著进展。保障能力提升让群众看病更有底气，改革纵深推进为医保事业发展注入新动力，基金安全守护确保了医保基金的合理使用，医保精细管理提高了工作效率，服务质效优化让群众办事更加便捷。这些成绩的取得，离不开全体干部职工的共同努力，也为未来的工作积累了宝贵经验。

　　明确重点任务，擘画未来蓝图

　　2026年是“十五五”规划开局之年，会议明确了五个方面的重点任务。完善基本保障待遇政策，能够让群众享受到更公平、更可持续的医疗保障；推进DRG支付方式改革，有助于提高医保基金使用效率，规范医疗机构诊疗行为；深化医药集中带量采购和价格改革，可以降低药品价格，减轻群众负担；强化医保基金监管，是保障医保基金安全的关键；推进医保信息化标准化建设，能够提升医保服务的便捷性和精准性。这些重点任务的确定，为2026年的医保工作指明了方向，全体干部职工需齐心协力，持续深化制度改革、提升治理能力、优化公共服务，筑牢民生底线。

　　强调工作要求，凝聚奋进力量

　　站在新的起点上，会议对医保工作提出了更高要求。一是不忘初心，方可善作善成。医疗保障关乎人民群众健康福祉，干部职工必须牢记宗旨、永葆初心，以锐意改革、开拓进取的创新精神，攻坚克难、勇挑重担的使命担当，恪尽职守、勤勉尽责的务实作风，推动医保改革取得新的更大成效。二是与时俱进，才能永立时代潮头。医保改革不断深入，事业快速发展，干部职工要坚持不懈强化理论武装，提升能力水平，用新知识适应新形势、解决新问题，以改革创新持续释放医保的政策红利。三是政治引领，方能行稳致远。要以党的政治建设为引领，扛牢管党治党政治责任，夯实基层基础，推进党支部标准化规范化建设，聚焦中心大局，找准党建与业务融合的结合点、发力点，抓强队伍建设，让干部在廉洁上管得住手脚，在干事上放得开手脚。

　　聚焦党建述职，推动融合发展

　　随后召开的2025年度党支部书记述职评议会，进一步强调了党建工作的重要性。要聚焦目标，建立绝对忠诚的政治机关，牢固树立“抓党建是最大的政绩”的理念，持续深化理论武装，严明政治纪律和政治规矩。抓好载体，打造融合发展的创新阵地，坚持党建工作与业务工作一体化融合推进机制，创新活动载体，增强组织生活的吸引力和实效性。聚焦重点，回应群众关心关切，做实医保基金监管、待遇保障、医药服务等重点工作，强化作风建设。培育品牌，彰显医保党建内生魅力，持续擦亮“阳光医保·温暖‘医’靠”党建品牌，全力办好让党放心、让群众满意的医保。

　　此次述职评议考核会为济源示范区医疗保障事业的发展注入了强大动力。全体干部职工要以这次述职评议为契机，压实责任、改进工作，持续全面加强党的建设，以更高的政治站位、更强的使命担当，奋力开创济源示范区医疗保障事业高质量发展新局面，为人民群众的健康福祉贡献更多力量。