河南经济报记者 刘学中 通讯员 张敬林

　　为进一步夯实护理教学基础，提升临床带教与护理内训水平，充实医院护理内训师资源库，推动护理教学高质量发展，在5·12国际护士节来临之际，漯河市郾城区人民医院第三届护理带教师资竞聘选拔大赛于4月28日在第三会议室顺利举办。本次大赛由医院工会和护理部联合精心筹备组织，副院长李青峰、护理部主任吴颖华及各科室护士长、非值班护理人员共同见证护理骨干的教学风采。大赛由护理部干事何碧波主持。

　　副院长李青峰在致辞中指出，护理工作是医院高质量发展的重要基石，护理带教师资更是护理人才培养、专业技术传承、护理服务提升的核心力量。希望全体参赛选手沉着应战，充分展现专业功底与教学素养，各位评委秉持公平公正原则，严格评选标准，选拔出政治素质高、业务能力强、教学水平优的护理骨干。同时以此次大赛为契机，进一步完善护理内训师体系，推动护理教学朝着规范化、标准化、同质化方向迈进，为医院发展培育更多高素质护理人才。

　　比赛现场，参赛选手们精神饱满、从容自信，依次登台进行教学作品展示。大家紧扣临床护理实际，将专业理论知识与科学教学方法有机融合，授课思路清晰，讲解深入浅出。此外，选手还须随机抽取评委组现场提出的问题，围绕护理教学方法、带教难点解决、院内培训需求等内容即兴作答。整场比赛充分展现了选手们扎实的护理专业功底、娴熟的教学技巧和昂扬向上的职业风貌，彰显出该院护理骨干的综合素养。评委组秉持客观、严谨、公平、公正的原则，从专业水准、教学能力、现场表现等多个维度逐一打分，现场评选氛围庄重而热烈。

　　此次护理带教师资竞聘选拔大赛，不仅为护理人员搭建了展示教学风采、锤炼专业能力、互学互促共进的优质平台，更有效强化了医院护理师资队伍建设，挖掘培育了一批优秀护理内训人才，为持续提升临床护理教学质量、规范护理教学体系、推动医院护理事业稳步高质量发展注入了新的活力。