河南经济报记者 谷太磊 通讯员 王伟哲

　　为切实破解残疾人就业难题、拓宽残疾人就业渠道，助力残疾人群体就地就近稳定就业、增收提质，6月9日，济源示范区人社局、示范区残联联合举办“助残就业、暖心护航”2026年残疾人就业专场招聘会，为用人单位和求职残疾人搭建精准、高效的双向对接平台。

　　本次专场招聘会精准聚焦残疾人就业需求和企业用工需求，活动现场氛围热烈、秩序井然。共汇聚27家爱心用人单位入驻参会，精心筛选推出适配残疾人就业的124个优质岗位，覆盖多类轻松适配、保障齐全的就业工种，充分贴合残疾人就业能力和求职诉求。当天共有160余名持证残疾人、失业残疾人及就业困难残疾人到场咨询求职、对接岗位。现场同步设置政策咨询、职业指导、权益保障服务点位，为求职残疾人提供一对一就业指导、社保政策解读、岗位匹配推荐等暖心服务，全力提升求职对接效率。

　　近年来，济源示范区持续深耕残疾人就业帮扶工作，不断完善残疾人职业技能培训和就业创业支持体系，常态化开展走访拓岗、专场招聘、技能实训、创业扶持等帮扶举措，残疾人就业服务质效持续提升。（备注：2025年以来，示范区持续挖掘优质就业岗位，精准帮扶各类残疾人群体就业，稳步扩大残疾人就业覆盖面，切实筑牢残疾人就业保障底线。开展就业援助月和“春风行动”大型招聘会等系列活动，在济源直聘官网创新开设残疾人就业专区。深入28家用人单位开展“走访拓岗促就业”活动，开拓残疾人岗位36个，为328名有就业需求的残疾人提供就业机会。新增残疾人就业人数235人，残疾人高校毕业生就业服务率100%。）

　　今年以来，济源示范区残联联合人社部门持续优化助残就业服务，创新搭建线上线下就业对接平台，精准摸排残疾人求职需求和企业用工缺口，常态化开展就业援助专项行动。前期已通过走访企业拓岗、线上专区荐岗、专项技能培训等方式，全力推动残疾人稳就业、优就业，持续提升辖区残疾人就业规模与就业质量。

　　下一步，济源示范区将持续深化部门联动，常态化开展残疾人就业帮扶活动，持续拓宽就业渠道、丰富帮扶举措、优化就业服务，做实做细岗位对接、后续稳岗、技能提升全链条服务，切实帮助更多残疾人实现稳定就业、自主增收，以暖心举措护航残疾人美好生活。