6月18日，国网虞城县供电公司组织调控中心全体人员参加2026年迎峰度夏安全知识和规程制度考试，通过“以考促学、以学促用”的机制，将“安全第一”的理念深植于员工思想，进而转化为日常作业的行动自觉。

　　本次考试内容涵盖《电力安全工作规程》、调度操作规程、迎峰度夏保供电方案及典型事故案例分析等重点内容，全面检验员工对安全知识的掌握程度和实际应用能力。考试现场秩序井然，参考人员认真作答，展现了扎实的专业功底和良好的安全素养。

　　“考试不是目的，而是手段。通过考试让大家发现知识盲区，进而补齐短板，真正把安全规程刻在脑子里、融进血液里。”调控中心负责人在考试结束后表示。自今年6月“安全生产月”活动启动以来，该公司紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”主题，结合安全生产治本攻坚三年行动，先后组织开展了安全知识网络答题、隐患排查随手拍、恶劣天气应急演练等系列活动，累计参与达200余人次，发现并整改安全隐患30余项，安全培训覆盖率达100%。

　　下一步，国网虞城县供电公司将持续以治本攻坚三年行动为总抓手，将刚性考核与常态培训紧密结合，定期开展安全知识调考和应急演练，不断完善安全管理长效机制，加固安全生产堤坝，为迎峰度夏期间电网安全稳定运行和电力可靠供应提供坚强保障。（贺瑞洁）