今年年初以来，鹤壁市淇滨区金山街道把劳务就业作为助推乡村振兴的重要抓手，围绕劳务输转、政策奖补、就近就业、技能培训等重点环节精准施策，多渠道拓宽群众增收致富路径，推动劳务工作提质增效。

　　做实底数摸排，“点对点”打通就业渠道。该街道建立劳动力实名制台账，各村按月走访摸排，动态更新就业意愿、技能状况等信息，同步录入就业信息系统。干部化身“就业红娘”，线上通过村民微信群推送岗位信息；线下入户开展岗位推介，对零就业家庭、困难劳动力开展“一对一”帮扶，精准匹配岗位，打通就业服务“最后一米”。

　　优化办事流程，“一站式”落实劳务奖补。组织工作人员熟练掌握就业奖补政策，通过线上推送、入户宣讲等方式扩大政策知晓面。设立咨询服务窗口，提供申报指导、材料审核全流程服务。针对行动不便的群众，推行上门代办，减少群众跑腿，推动政策红利直达群众手中。

　　挖掘本土岗位，实现就近就地就业。该街道摸排辖区企业用工需求，引导劳动力家门口就业，已吸纳12人就近就业。依托人居环境整治、基层治理等工作，开发保洁、道路维护等公益性岗位，兜底安置重点困难群体，实现群众务工、顾家两不误。

　　聚焦市场需求，“靶向式”开展技能培训。结合本地中药材种植特色与家政市场需求，开展中药材种植、家政服务等实用技能培训，专家深入田间地头现场教学。截至目前，已开展培训3期，参训159人次，推动劳务经济向技工经济转变。

　　据介绍，下一步，金山街道将持续做精就业对接服务，让更多群众端稳“技能碗”、吃上“劳务饭”，走好乡村致富路。（魏蓝）