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开封市市场监管局:以“三化”建设打造登记注册专员队伍
时间:2025-11-27 09:58:38    来源:    

  河南经济报记者 常勇 通讯员 李宁 李文胜

  日前,开封市市场监管局向系统241名符合条件的执法人员颁发登记注册专员证书,并授予相应审核权限。这是该局在全省率先建立登记注册专员制度,打造登记注册业务标准化、专业化、规范化专员队伍,改革创新出新出彩出效的一个亮点工作缩影。

  制度筑基,构建专业化管理体系。该局印发登记注册专员制度建设实施方案,构建全链条专员管理制度体系,有效破解专业水平不高、风险管控不严、学习动力不足、创新意识不强等问题。分级设置三类登记注册专员证书,对应市、县(区)、乡(镇、街道)三级登记权限,将取得行政执法证作为从事登记注册工作前提,将登记注册专员证书作为开通不同等级审核权限的依据,从源头规范权限管理;严格制定“推荐报名-培训测试-资格认定”考核流程,要求登记注册人员经专业测试合格方可持证履职,现有审批人员全部参与考核,新入职人员需在窗口培养1个月以上方可参与考核。同时,该局建立登记注册专员档案,实行“持证上岗、分级履职、离岗复核”机制,明确禁止越权登记、权限借用等行为,将工作量、服务成效纳入综合考评。通过“持证上岗+动态管理”,实现人员能力可评价、权限管理可溯源、履职风险可防控。

  培训赋能,锤炼规范化业务本领。该局聚焦登记注册业务政策更新快、实操要求高等特点,构建全覆盖、精准化培训体系。采取“县局巡回+区(分)局交流”模式,组织1次集中培训和6次行政审批业务专题培训,覆盖市、县(区)、乡(所)全体登记注册人员;通过政策解读、实操演示、互动答疑等方式,重点讲解登记法规、系统操作等核心内容。同时,该局建立“难题研判”机制,围绕历史遗留问题、政策模糊地带开展会商研讨,推行“岗位轮岗+跨岗历练”模式,提升队伍综合解题能力。

  考评提效,擦亮标准化服务名片。该局以考评为抓手,让争先创优成为登记注册队伍建设“常态”,坚持“以考促学、以考促用、以考促优”导向,组织规范有序的专业能力测试。测试由市局统筹组织,全程监督,采用闭卷形式,70%为基础题、30%为拔高题,重点测试法律法规、政策实务和系统操作能力,聚焦企业群众关切的热点问题,确保所学即所用。同时,该局明确专员不间断从事相关工作则证书长期有效,脱离岗位两年以上需重新考核,跨层级任职需考取对应等级证书,形成“考、用、管”闭环。通过开展评比活动,选树一批能力强、作风硬、服务优的“文明服务标兵”,打造一批各具特色的群众满意窗口。

  专业强则服务优,标准正则效率高。开封市市场监管局建立专员制度以来,全市登记注册工作队伍素质明显提升,服务效能持续升级,风险防控成效凸显,营商环境持续优化。下一步,该局锚定推动高质量发展,打造高素质队伍目标任务,创新举措擦亮营商环境“金字招牌”,坚定当好统一大市场的“构建人”、经营主体的“娘家人”、优化营商环境的“责任人”,为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章注入市场监管力量。

编辑:晏语悦
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